旷视科技公司简介

内推是一种通过公司内部员工推荐的方式来申请工作的方法。对于想要加入旷视科技的人来说，内推可能是一种更快捷、更有效的求职方式。以下是一些可行的步骤：

1. 确定内推途径

你需要确定旷视科技内部推荐的途径。你可以通过公司官方网站、招聘平台或社交媒体等渠道来了解公司是否有内推政策，并获得内推的具体信息。

2. 寻找内推人

一旦确定了内推的途径，你需要开始寻找能够内推你的人。这可能是你在旷视科技的现有员工、前同事，或是通过专业社交平台（如LinkedIn）等途径找到的合适人选。

3. 与内推人建立联系

在联系内推人之前，确保你已经对旷视科技感兴趣，并且对该公司的文化、产品、使命和愿景有了解。在建立联系时，要礼貌、诚恳地表达你对公司的向往，并请求对方考虑内推你。

4. 提供相关材料

一旦内推人同意帮助你，你可能需要提供你的简历、个人作品集或其他相关材料。确保这些材料能够清晰地展示你的技能、经验和个人特点，让内推人可以更好地了解你的背景。

5. 跟进

在内推完成后，跟进十分重要。你可以通过邮件或电话向内推人表达感谢，并保持适度的联系，让对方了解你的进展，并表示自己的诚意和热情。

成功的内推需要你在寻找内推途径、建立联系、提供材料和跟进等方面付出努力。要保持良好的沟通和人际关系技巧。祝你好运！